เมื่อวันที่ 10 กันยายน MRJ ได้จัดการประชุมฝึกอบรมพนักงาน ซึ่งจัดโดยผู้จัดการทั่วไป Feng ของเรา ซึ่งอธิบายวัฒนธรรมองค์กร ประวัติการพัฒนา และวิสัยทัศน์ของอุตสาหกรรม และชี้ทิศทางให้เราก้าวไปข้างหน้า
ในการประชุม ผู้จัดการทั่วไปเฟิงได้อธิบายสั้นๆ เกี่ยวกับระบบของบริษัทและความสำเร็จล่าสุด ตลอดจนแผนงานโดยละเอียดสำหรับการพัฒนาในอีก 5 ปีข้างหน้า การฝึกอบรมนี้เป็นโอกาสที่หาได้ยากสำหรับเราที่จะเข้าใจทิศทางการพัฒนาของบริษัทได้ดีขึ้น และให้ทิศทางและความหมายมากขึ้นสำหรับงานของเราเอง
หลังการประชุมบริษัทได้จัดกิจกรรมสร้างกลุ่มให้เรา เราเพลิดเพลินกับอาหารและพูดคุยกันอย่างเป็นกันเอง ซึ่งทำให้เรารู้สึกได้รับการดูแลและการสนับสนุนจากบริษัทมากขึ้น
ในการประชุมวันนี้ เราตระหนักดีว่าในฐานะพนักงาน เราไม่ควรเพียงทำงานของตัวเองให้เสร็จเท่านั้น แต่ยังเข้าใจวัฒนธรรมของบริษัทและทิศทางการพัฒนา และมีส่วนร่วมในการพัฒนาในอนาคตของบริษัทด้วย ดังนั้น เราจะรักษาทัศนคติเชิงบวกไว้เสมอ และปรับปรุงความสามารถและคุณภาพทางธุรกิจของเราอย่างต่อเนื่อง เพื่อสร้างเงื่อนไขและโอกาสที่ดีขึ้นสำหรับการพัฒนาของบริษัท
